Projekt pn. « Interprofesjonalny europejski program nauczania dla pracowników służby zdrowia i opieki społecznej: Rozwój specjalny w zakresie spersonalizowanej opieki w ramach społeczności – Teamcare », koncentruje się na analizie umiejętności/kompetencji pracowników systemu opieki zdrowotnej i socjalnej. Głównym celem projektu jest stworzenie programu szkoleniowego w zakresie zwiększania ich kompetencji, zgodnego z obowiązującymi standardami unijnymi. W ramach projektu zostanie przeprowadzona analiza potrzeb w odniesieniu do kompetencji pracowników systemów służb społecznych (medycznych i socjalnych) oraz identyfikacja dobrych praktyk w systemach krajowych partnerów projektu, aby mogły powstać zintegrowane ramy kompetencji dla zawodów społecznych, na bazie których opracowany zostanie lokalny program nauczania kursu pilotażowego będącego odpowiedzią na obecne potrzeby społeczne względem służb opieki. Projekt dofinansowany ze środków programu ERASMUS PLUS 1. Royal College of Surgeons in Ireland, Irlandia 01.10.2023 – 30.09.2026Cel projektu
rezultaty
Wartość projektu/Finansowanie
Korpus solidarności UE Akcja 2 umiejętności i innowacje
Wartość projektu wynosi: 1 104 868,00 Euro
W tym dofinansowanie z UE dla Województwa Łódzkiego: 34 115,00 EuroPartnerzy projektu
2. Consiglio Nazionale Delle Ricerche, Włochy
3. SI4LIFE – Scienza e Impresa Insiemeper Migliorare La Qualita a Della Vita scrl, Włochy
4. Azienda Ligure Sanitaria Della Regione Liguria, Włochy
5. Universita Degli Studi Di Genova, Włochy
6. EIP W AHA Reference Sites Collaborative Network, Belgia
7. Evropaiko Kentro Katartisis Gia Tin Apascholisi Anonymi Ekpaideftiki Etaireia, Grecja
8. Elliniko Mesogeiako Panepistimio, Grecja
9. Dioikhsh Ygeionomikhs Perifereias Krhths, Grecja
10. Wiener Institut Fur Arbeitsmarkt Und Bildungsfordchung, Austria
11. Uniwersytet Medyczny w Łodzi, Polska
12. Województwo Łódzkie, PolskaDATY REALIZACJI
Wydarzenia projektowe